Бизнес школы

Бизнес школы

Зачем нужны корпоративные ценности Один знакомый -директор побывал в бизнес-школе на Дне открытых дверей. На мероприятии выступали теоретики и практики по актуальной проблеме — привлечение молодых талантов и управление ими. Но в итоге был приятно разочарован. Докладчики не открыли Америку, но сделали акценты на важных нюансах и четко сформулировали то, о чем он лишь интуитивно догадывался. В такие моменты каждый из специалистов, включая Директора по персоналу, думает о том, как важно порой обмениваться опытом, посещать курсы и семинары либо всерьез повышать свою квалификацию и расширять познания не только в сфере , но и вообще в бизнесе. Кроме того, это поможет способствовать карьере. Согласно статистике московских бизнес-школ, большинство выпускников, получивших диплом МВА, не меняют радикально род занятий и продолжают строить карьеру в качестве наемных менеджеров. Но при этом многие переходят работать в более крупные компании либо добиваются более высокого статуса в своей.

Бизнес-школа в России: что стоит учесть при выборе

Собственная учебная база — новый кампус кв. Возможность проживания иногородних слушателей рядом с учебной базой. Постоянный состав преподавателей и тренеров, известных в России и за рубежом своими достижениями в предметных областях. Профессиональный состав привлекаемых к процессу обучения успешных экспертов, консультантов, топ-менеджеров крупных корпораций — более лучших профессионалов из России и европейских стран.

Более отборных семинаров и тренингов по 10 направлениям, проходящих в корпоративном режиме. Более мультимедийных тренингов в виде видеосеминаров в связке с системой дистанционного образования.

Московский Цифровой Форум раля года ЦДП, Москва Регистрация: +7 Это возможность для бизнеса продавать собственные решения на . услуг: цифровое правительство, электронная школа, телекоммуникации, промышленности, инновационному развитию и предпринимательству.

Под персональными данными я понимаю любую информацию, относящуюся ко мне как к Субъекту Персональных Данных, в том числе мои фамилию, имя, отчество, адрес, образование, профессию, контактные данные телефон, факс, электронная почта, почтовый адрес , фотографии, иную другую информацию. Под обработкой персональных данных я понимаю сбор, систематизацию, накопление, уточнение, обновление, изменение, использование, распространение, передачу, в том числе трансграничную, обезличивание, блокирование, уничтожение, бессрочное хранение , и любые другие действия операции с персональными данными.

Датой выдачи согласия на обработку персональных данных Субъекта Персональных Данных является дата отправки регистрационной веб-формы с Сайта Школы. Школа принимает необходимые правовые, организационные и технические меры или обеспечивает их принятие для защиты персональных данных от неправомерного или случайного доступа к ним, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, предоставления, распространения персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных, а также принимает на себя обязательство сохранения конфиденциальности персональных данных Субъекта Персональных Данных.

Школа вправе привлекать для обработки персональных данных Субъекта Персональных Данных субподрядчиков, а также вправе передавать персональные данные для обработки своим аффилированным лицам, обеспечивая при этом принятие такими субподрядчиками и аффилированными лицами соответствующих обязательств в части конфиденциальности персональных данных. Я ознакомлен а , что:

МВА «Управление персоналом»

Макшанов, Управление компанией Развитие персонального стиля и коммуникативной компетентности, Арсенал школа менеджеров, ведущие Е. Телефонные и очные переговоры, участие в днях открытых дверей компании, выставках. Координация работы коллег из смежных подразделений финансовый отдел, сервисные службы, бизнес-тренеры при организации открытых и корпоративных программ обучения.

Координация взаимодействия с профессиональными объединениями НГПК. Проведение для коллег минисеминаров по продуктам компании, наставничество.

Курс повышения квалификации"Генеральный директор" .. Бизнес-тренер, эксперт по управлению и развитию коммерческой недвижимости.

Теоретическую часть программы разработали преподаватели учебно-методического отдела, иллюстрационные кейсы любезно предоставили практики, представители бизнес-элиты. Ирина Хакамада Ирина Муцуовна не нуждается в представлении. Тем не менее, мало кто знает о ее научных и бизнес-достижениях. Работала над созданием концепции Российской товарно-сырьевой биржи, в октябре года стала членом биржевого Совета… Томас Гэд Томас Гэд — профессор Стокгольмской школы экономики, ведущий консультант правительства Швеции по вопросам стратегического развития.

Имеет летний опыт руководства бизнес—школой. Работал секретарем комиссии по экономическим реформам в Верховном Совете РБ. Член сети Национальной гильдии профессиональных консультантов России, тренер-консультант Ассоциации по развитию менеджмента в странах Центральной и Восточной Европы … Джон Вон Эйкен Один из самых известных и востребованных экспертов в области продаж, маркетинга, менеджмента и поведенческой психологии сегодня, Джон Вон Эйкен стал легендой среди компаний и профессионалов, которые стремятся раскрыть свой потенциал… Геннадий Юшкин Обширный практический, преподавательский опыт.

Провел более открытых и корпоративных тренингов. Выполнил более 30 консалтинговых проектов для компаний: В области обучения и развития персонала — 20 лет. Возглавляла направления в крупных финансовых и страховых компаниях.

Обучающие компании

Обучение помогло им раскрыть свой потенциал, развить управленческие компетенции, получить современный управленческий инструментарий. Выпускники ЛИНК, как правило, занимают ключевые позиции в своих компаниях в России и за рубежом, успешно руководят собственным бизнесом. Присоединяйтесь, вместе мы сможем многое! Топовые позиции в рейтингах российских бизнес-школ. Учебный процесс ЛИНК имеет наивысшие оценки выпускников среди других школ бизнеса. Удобная технология обучения, позволяющая учиться в любое свободное время на работе, дома, в командировке и т.

Каждый месяц в Moscow Business School проходит более очных семинаров, на % охватывающих все функциональные и отраслевые области.

Управление запасами и товарными потоками Налоги: Финансовый и управленческий учет для руководителей Директор по маркетингу Рост доходов компании через повышение ценности для клиентов: Минимизация расходов на строительство коттеджных поселков, выбор оптимальных форм реализации проектов, оценка рисков Планирование маркетингово-рекламных мероприятий и расчет их эффективности Стимулирование сбыта в рознице: Завоевание и удержание клиентов Руководитель службы безопасности 1 модуль -директор: Сокращение транспортно-логистических затрат Стандарты сервиса медицинской клиники Стандарты сервиса для -центра и администраторов клиник и медицинских центров.

Продажи по телефону Верните управление в свои руки.

Директор по развитию

Семинар предназначен для —директоров, руководителей -служб, директоров по развитию бизнеса, директоров среднего и малого бизнеса. Пять фокусирующих шагов для непрерывного совершенствования. Построение Дерева текущей реальности. Определение корневой причины проблем. Выявление корневой причины проблем препятствий компании с использованием инструмента - Дерева текущей реальности. Внедряем систему управления ценностью.

Михайлина Ольга, Самара. Резюме бизнес-тренера, отзывы, а также его Исполнительный директор группы компаний (техническая продукция). Бизнес Школа (MBS) — Курс МВА"Управление стратегическим развитием организации". Свыше 20 специализированных курсов, семинаров и тренингов.

О дистанционном обучении никогда всерьез не думала если честно, воспринимала его как что-то неполноценное, а вот когда встал вопрос о смене работы и больше заниматься прежним делом не хотела то решила почему бы и нет. Про школу МВА ее выпускники отзывают очень положительно, это то и сказало в пользу выбора, да и программы хорошие, выпускники пишут что полезные бизнес-кейсы получают, которые можно без проблем на практике применять, я пришла к выводу, что обучение построено на современных программах, а не на старых книжках.

Оплатила сразу за весь курс, можно правда и в рассрочку по-моему, это лучше на сайте читать, точно не скажу. Но мне тут нравится, и обучают хорошо, все объясняют, несмотря на то что учусь дистанционно. Юлия В поисках дистанционного повышения квалификации в интернете нашла"Первую Московскую школу бизнеса при президенте РФ". Как и на многих сайтах вышло сообщение"оставьте свой контакт, с Вами свяжется специалист".

На следующий день она мне написала в мессенджер с вопросом буду ли я поступать, на что я ответила отказом, так как запрашивала информацию для изучения, и думала поступать позже. На что Мария вывалила на меня весь свой негатив, нагрубила и даже не затруднялась раз за разом отвечать грубостью на мои сообщения, при чем с моей стороны на ее негатив грубости не поступило!

Советую данной школе пересмотреть работу менеджеров на их компетентность в плане общения с потенциальными клиентами. От услуг данной школы отказалась и никому не посоветую. После общения с менеджером впечатление о школе очень испорчено. Карпушов Сергей Владимирович Хочу оставить отзыв непосредственно о зарубежной стажировке , так как на данный момент нахожусь в процессе обучения, защита дипломного проекта запланирована на осень. Все лекции велись на немецком языке в сопровождении двух переводчиков.

Олег Кулагин

Имея огромный опыт в повышении квалификации управленческого состава, Институт ЛИНК является одним из первых в России, кто занимается развитием кадрового потенциала на высоком международном уровне. В бизнес школе ЛИНК обучают персонал лидеры российской экономики, транснациональные корпорации: Отзывы Мне понравился системный комплементарный подход к бизнес обучению: На меня произвел впечатление очень высокий профессионализм тьюторов, а также то, что программа дает возможность заниматься когда удобно, где удобно.

Воркшопы по перспективным направлениям развития Развитие экономики Московской области Меры поддержки бизнеса в Московской области Генеральный директор АО «Российский экспортный центр» . Модератор форума, Ректор Школы бизнеса «Синергия» .. Стратегический партнер.

Большой опыт руководства представительством иностранной компании, управления и развития партнерской сети дистрибуторы, реселлеры, интеграторы , управления маркетингом. Директор и управляющий партнер компании . Закончил Московский Инженерно-Физический Институт факультет Кибернетики в году; диплом инженера-системотехника. Имеет три диплома в области Менеджмента по всем ступеням управления: Опыт и ключевые компетенции: Большой опыт руководства сложными масштабными проектами и событиями, продюсирования программ деловых мероприятий, тренингов, образовательных проектов , тренеров, экспертов и авторов, работы со спонсорами и инфопартнерами.

Сооснователь и управляющий партнер компании . Окончила Московский Государственный Университет им. М,В, Ломоносова в году; диплом специалиста по связям с общественностью в коммерческих структурах. Управление проектами организации Бизнес-мероприятий, управление проектной группой до 30 чел. Разработка бизнес-планов и исполнения бюджетов проектов Разработка маркетинговой и коммуникационной стратегий бизнес-направлений Медиа-планирование и постановка работы со СМИ Найм, обучение, мотивация и управление временным персоналом Разработка информационных, маркетинговых и -материалов Разработка концепций и структур внутренних интернет-портал -ресурсов Проведение маркетинговых исследований.

Новые веяния на рынке бизнес-образования

Развитие бизнеса с использованием методик процессного управления; Проведение открытых и корпоративных тренингов; Участие в программах в бизнес-школах Москвы; Экспертно-методическая поддержка проектов внедрения процессного подхода. Почти за 20 лет своей консалтинговой практики Владимир Репин провел 88 открытых и корпоративных тренинга в 63 города России и СНГ, участвовал и руководил 55 консалтинговыми проектами.

Процессный подход к управлению.

Формат Всероссийских спутниковых онлайн-семинаров позволяет увидеть К.п.н., доцент Московской международной высшей школы бизнеса « МИРБИС», и оценочных процедур; Составление индивидуальных планов развития школы бизнеса МИРБИС, руководитель программы стратегический.

Слушателями программы стали 72 представителя различных высших образовательных заведений. Одним из слушателей программы стал Проректор по стратегическому развитию Ярославского государственного университета им. Из Уральского федерального округа для получения уникального образования по программе были отправлены представители двух крупных вузов: Елена Коновалова, проректор по учебно-методической работе Сургутского государственного университета, и Михаил Рубинчик, тренер-преподаватель Уральского федерального университета имени первого Президента России Б.

Представители сразу двух вузов Владивостока отправили своих представителей для получения уникального образования по программе. Самую большую делегацию для получения уникального образования по программе отправил ростовский Донской государственный технический университет. В рамках текущего курса были сформированы 4 университетские группы, которые будут готовить реальные программы трансформации для своих вузов:

СТРАТЕГИЧЕСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ: практические инструменты. Часть 1

    Узнай, как мусор в голове мешает людям больше зарабатывать, и что можно предпринять, чтобы очиститься от него навсегда. Нажми здесь чтобы прочитать!